Gewoon goed geregeld.
Vraag altijd 1e vrijblijvend advies
Stap 2Contact letselschadespecialist
Stap 3Aansprakelijk stellen & voorschot
Stap 4Medische beoordeling
Stap 5Vervolgtraject letselschade
Stap 6Afwikkeling van uw letselschade
0 uren contract bedrijfsongeval niet inzetbaar
Heeft u een 0-uren contract en bent u door een bedrijfsongeval niet meer inzetbaar? Moet uw werkgever u dan doorbetalen? En wanneer eindigt uw contract als u niet kunt werken na een bedrijfsongeval? Wie vergoedt uw schade? Dat zijn belangrijke vragen, die wij graag voor u beantwoorden.
Hoe zit het met uw loon als u niet inzetbaar bent door een bedrijfsongeval?
Bent u niet inzetbaar door een bedrijfsongeval en heeft u een 0-uren contract? Dan hoeft uw werkgever u niet altijd door te betalen. Hoe zit dat?
- Uw werkgever moet de uren die u vast werkt of de uren waarop u al staat ingeroosterd doorbetalen. U ontvangt dan minimaal 70% van uw loon, met uitzondering van de afgesproken wachtdagen;
- Stond u niet ingeroosterd en heeft u geen vaste uren, dan ontvangt u dus geen loon.
U kunt na een bedrijfsongeval waardoor u niet inzetbaar bent, dus plots zonder inkomen zitten. Is uw werkgever aansprakelijk, dan kunt u dit verlies aan inkomsten wel op uw werkgever verhalen.
Wanneer eindigt uw 0-uren contract als u niet inzetbaar bent?
Uw 0-uren contract kan door uw werkgever niet zomaar worden beëindigd door u niet meer op te roepen. Ook niet als u niet meer inzetbaar bent na een bedrijfsongeval.
Heeft u een 0-uren contract voor bepaalde tijd? Dus een contract met een afgesproken einddatum? Dan hoeft uw werkgever dit contract niet te verlengen als u niet inzetbaar bent na een bedrijfsongeval. Heeft uw tijdelijke contract een looptijd van minimaal 6 maanden? Dan moet uw werkgever dit ontslag wel een maand van tevoren aan u melden.
Heeft u een 0-uren contract voor onbepaalde tijd? Dan gelden de algemene ontslagregels bij ziekte. U kunt pas ontslagen worden als u twee jaar niet inzetbaar bent voor uw eigen werk. Hierover vindt u meer in dit artikel.
Is uw 0-uren contract niet verlengd na een bedrijfsongeval?
Wordt uw 0-uren contract niet verlengd, doordat u niet meer inzetbaar bent na een bedrijfsongeval? Dan komt u aan het einde van de loondoorbetalingsverplichting van uw werkgever in de Ziektewet.
- De maximale duur van een Ziektewetuitkering is twee jaar. De Ziektewetuitkering kan eerder eindigen. Als u bijvoorbeeld voor minder dan 35% arbeidsongeschikt bent volgens het UWV. Of als u in aanmerking komt voor de AOW.
- U ontvangt als ziektewetuitkering 70% van uw dagloon. Uw dagloon is het gemiddelde loon dat u per dag verdiende in het jaar voordat u ziek werd.
Het verschil tussen uw loon en de uitkering kunt u verhalen op een aansprakelijke werkgever. Wij helpen u daar kosteloos bij.
Wie vergoedt uw schade als u niet inzetbaar bent door een bedrijfsongeval?
Als uw werkgever aansprakelijk is voor het bedrijfsongeval, dan heeft u recht op een schadevergoeding als u niet meer inzetbaar bent door een bedrijfsongeval. Onderdeel van deze schadevergoeding is het verlies aan inkomsten. Uw belangenbehartiger zorgt voor voorschotten, zodat u uw vaste lasten kunt blijven betalen. Wij kunnen u ook helpen bij de complexe berekening van uw “Verlies aan Verdienvermogen”.
Wilt u uw letselschade verhalen maar doet u dat liever niet alleen? Neem dan vrijblijvend contact op met Van der Toorn Personenschade.
Hoe kan ik u helpen?
Gewoon goed geregeld in 6 stappen
Stap 1 - vraag altijd eerst vrijblijvend advies
Bij letselschade is het belangrijk om direct advies in te winnen. Zodat u geen risico's loopt en snel duidelijkheid krijgt over wie er aansprakelijk is, welke letselschade u vergoed dient te krijgen en of wat uw tegenpartij zegt wel klopt. U doet er dan ook verstandig aan om direct een vrijblijvend advies bij ons aan te vragen om meteen duidelijkheid te ontvangen over uw juridische positie. Ons kantoor staat bekend om zijn laagdrempeligheid. Dus geen "moeilijk gedoe", "ingewikkelde taal" of "snelle commerciële praatjes". U krijgt van ons een vrijblijvend advies. Het verplicht u dus tot niets maar geeft u 100% zekerheid over de volgende, verstandige stappen met betrekking tot uw letselschade. Wilt u vandaag nog weten welke rechten u heeft? Of hoe u ervoor zorgt dat uw letselschade op de juiste manier en voor een juist bedrag wordt vergoed? Vraag dan nu vrijblijvend advies. Daarna kunt u zich verder richten op uw herstel en zorgen wij er persoonlijk voor dat u krijgt waar u recht op heeft. En dat kost u niets, want onze juridische hulp is voor u volledig kosteloos. Dat staat in de Wet.
Stap 2 - Eerste contact met uw letselschadespecialist
Geeft ons eerste contact u een prettig gevoel? Dan gaan wij meteen voor u aan de slag! Binnen één werkdag neemt degene die u gaat helpen contact met u op. Om verder kennis met elkaar te maken en om alles over uw letselschade met u door te nemen. Ook dit gesprek is voor u geheel vrijblijvend en dus kosteloos. Tijdens ons gesprek zullen wij – onder andere – met elkaar praten over:
- de toedracht van uw ongeval
- het door u opgelopen letsel en uw herstelproces
- de medische klachten en beperkingen die door uw letsel zijn ontstaan
- eventuele arbeidsongeschiktheid
- de impact van het letsel op uw werkzame en privé leven èn
- de financiële gevolgen van het letsel en uw letselschade voor nu en de toekomst.
Stap 3 - Aansprakelijk stellen tegenpartij & voorschot
Om uw letselschade vergoed te krijgen, moet u de tegenpartij aansprakelijk stellen. Gelukkig hoeft u dat niet zelf te doen, want daar heeft u ons voor. In de praktijk blijkt uw tegenpartij meestal altijd verzekerd. Uw letselschade zal dus door een verzekeringmaatschappij worden vergoed en niet door de tegenpartij zelf. Wij zullen de tegenpartij informeren over de ernst van uw letsel, de medische gevolgen daarvan en de tot dan toe door u geleden letselschade. Uw extra kosten en een eventuele vermindering van uw inkomen, zullen wij in een duidelijk schade-overzicht opnemen. Dan weet u steeds waar u financieel gezien aan toe bent. Op basis van het schade-overzicht zullen wij de tegenpartij om een eerste voorschot op uw letselschade vragen. Als de tegenpartij aansprakelijkheid erkent, hoeft dit niet heel lang te duren. Na het eerste voorschot is het van belang dat uw letselschade medisch wordt beoordeeld.
Stap 4 - Medische beoordeling
Het is belangrijk om samen met u een helder medisch beeld te krijgen van uw letsel. Daarom is het belangrijk dat onze eigen artsen inzicht krijgen in de rapportages van uw artsen. Daarnaast is dit nodig om aan uw "bewijsplicht" richting de tegenpartij te voldoen. Immers, ú moet bewijzen welk letsel u heeft opgelopen. En misschien nog wel belangrijker: welke gevolgen heeft uw letsel voor uw toekomst? Het opvragen van uw medische gegevens wordt door onze eigen artsen gedaan. En pas na uw uitdrukkelijke toestemming. Uw gegevens worden nooit zonder uw toestemming aan de tegenpartij verstuurd. Een medische beoordeling van uw letsel is van groot belang voor uw letselschade. De artsen van de verzekeraars kijken doorgaans heel anders aan tegen uw letsel dan u zelf en onze artsen. Sterker nog, vaak proberen verzekeraars om op medische gronden uw letselschade claim af te wijzen. Vandaar.
Stap 5 - Vervolgtraject letselschadeschadevergoeding
Soms gaat uw letsel niet 1-2-3 over. Bijvoorbeeld als u botbreuken, whiplash letsel of hersenletsel heeft opgelopen. Het kan dan zo maar 2 jaar duren voordat u helemaal bent genezen. Maar wat als u niet (volledig) herstelt? Dan is er sprake van blijvend letsel. Het is dus enorm belangrijk dat wij uw genezingsproces al die tijd blijven volgen en monitoren. Uw extra kosten en het verlies aan inkomen zullen wij steeds tussentijds bij de tegenpartij claimen. Hierdoor komt u tijdens de duur van uw letselschade nooit in financiële problemen. Gedurende het hele verloop van uw letsel zullen wij vaak contact met elkaar houden. Telefonisch of door een huisbezoek. Waar u zich het prettigst bij voelt ….. Door het nauwe en persoonlijke contact zorgen wij er voor dat u steeds krijgt waar u recht of heeft. Namelijk een zo zorgvuldig mogelijk uitgekristalliseerde en berekende letselschadevergoeding.
Stap 6 - Afwikkeling van uw letselschade
Samen met u zullen wij berekenen hoe uw letselschadevergoeding er uit gaat zien. Die vergoeding zal bestaan uit uw totale letselschade. Bent u volledig genezen? Dan gaat het om de schade die u wellicht nog niet volledig vergoed heeft gekregen. Maar u heeft óók recht op smartengeld. Is het zo dat u onverhoopt niet volledig bent genezen? Dan zal er dus ook aandacht worden besteed aan de letselschade die u in de (verre) toekomst lijdt. Sommige onderdelen van uw letselschade zullen misschien zelfs wel tot op hoge leeftijd (bijvoorbeeld 70 jaar of langer) door de tegenpartij moeten worden vergoed. Met u maken wij u een voorstel tot afwikkeling van uw letselschade. Als u het daarmee eens bent, zullen wij dit bedrag bij de tegenpartij claimen. Het gaat dan om een geldbedrag ineens, waarin uw volledige letselschade – ook voor de toekomst – is opgenomen. Het zijn met name deze soort letselschades, waarin de discussie met de tegenpartij vaak heftig is. Simpelweg omdat het dan om een relatief hoge letselschadevergoeding gaat.
Beantwoord 6 vragen en bereken uw kans op een schadevergoeding
Van der Toorn Personenschade werkt volgens een heldere methode waarbij duidelijkheid voor u als letselschade slachtoffer centraal staat. U kunt de test alvast invullen. Dan weet u direct of u recht heeft op een schadevergoeding en of wij kunnen helpen zonder ergens aan vast te zitten. Geheel vrijblijvend dus! Maak nu de test en heb binnen 1 minuut een gefundeerd antwoord.
Beantwoord 6 vragen
Voortgang: